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3 PROGRAMS

NOS PROGRAMMES

1.

LE PLUS CIBLÉ

CONSULTATION

+ COACHING VIDÉO

- Un ensemble de problématiques clairement ciblées

- Des équipes coachées pour obtenir des résultats concrets et mesurables.

- Un parcours de formation progressif et structuré.

2.

LE PLUS LUDIQUE

3.

LE PLUS TRANSVERSAL

WORKSHOPS

- Trois niveaux:

Débutant · Intermédiaire · Avancé

- Analyse de cas concrets sur site et solutions adaptées

- Outils pratiques et immédiatement utilisables, transmis en salle et directement sur le terrain.

DÉVELOPPEMENT DU RÉFÉRENT

Formation et accompagnement d’un référent interne pour diffuser les compétences au sein des équipes.
Structurer le partage de connaissances, à la fois sur le plan stratégique et dans les situations opérationnelles concrètes.
 

Nous proposons également un accompagnement à 360°.
Avec vous, nous identifions les principaux leviers d’amélioration

(sécurité, opérations, communication, comportements, expérience visiteurs, etc.)
et définissons un plan d’action sur mesure pour générer des progrès mesurables.

Image de Colton Sturgeon

Vos défis au quotidien,
notre expertise.

  • Chez ZooTraining, nous savons que la performance en apprentissage animalier repose sur l’équilibre parfait entre théorie scientifique et pratique sur le terrain.

  • Nous savons également que chaque organisation est unique, c’est pourquoi l’adaptabilité est essentielle.

  • Nos trois programmes complémentaires et participatifs sont conçus pour offrir à vos équipes des compétences pratiques et avancées, immédiatement applicables dans leur quotidien et développables de manière durable.

  • Choisissez parmi des parcours sur mesure, allant des techniques fondamentales aux méthodes avancées, déployés sur site, en ligne ou en format hybride, entièrement adaptés aux besoins et contraintes spécifiques de vos équipes.

Nous respectons un processus en 3 étapes :

Caméléon sur une branche

1.

DIAGNOSTIC

Identifiez avec nous les principaux défis et opportunités de développement.
tigre

2.

OBJECTIF

Définissez avec nous l'objectif de la mission
Cacatoès

3.

PLAN D'ACTION

Notre priorité constante est le développement de vos équipes

Vous avez déjà identifié des axes d’amélioration ?

Voici quelques exemples du quotidien où nous accompagnons les équipes sur le terrain et

apportons des solutions concrètes et mesurables.

  • Des transitions d’enclos trop lentes, impactant les coûts et l’expérience visiteurs ?

  • Des réactions agressives mettant en difficulté vos équipes ?

  • Une mise en contact risquée à venir ?

  • Des comportements stéréotypés nuisant au bien-être animal et à votre image ?

  • Des examens vétérinaires à réaliser prochainement nécessitant calme et coopération ?

  • Un transfert imminent avec une entrée en unité de transport difficile ?

  • Besoin de rappel d’urgence fiable en cas d’incident ou de problème de sécurité ?

  • Un environnement sous-exploité par les animaux ?

  • Des enrichissements peu utilisés ou peu efficaces ?

  • Une organisation et une communication d’équipe perfectibles, impactant motivation et résultats ?

  • L’envie d’une expérience visiteurs plus immersive, responsable et respectueuse du bien-être animal ?

Une autre problématique ?

Nous pouvons vous accompagner.

Sciences du comportement pour zoos et professionnels animaliers

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